- Thực hiện triển khai định hướng phát triển trong công tác sản xuất theo định hướng của Ban Giám Đốc.

- Xác lập nguồn lực và hoạch định sơ đồ tổ chức nhân sự trong nhà máy.

- Hoạch định vai trò, chức năng công việc tại các bộ phận và các công đoạn sản xuất.

- Xây dựng các chuẩn mực hoạt động trong nhà máy tại các khâu sản xuất.

- Sắp xếp và hợp thức hóa các quy trình sản xuất tối ưu về nhân sự , thiết bị và con người.

- Xây dựng các mục tiêu công việc tại các khâu sản xuất.

- Kiểm tra máy móc, màu in, giấy in, ... đạt yêu cầu chất lượng.

- Kiểm tra chất lượng sản phẩm đầu ra.

- Phân loại, lọc bỏ những sản phẩm kém chất lượng.

- Giao sản phẩm đạt yêu cầu cho trưởng bộ phận in ấn hoặc khách hàng.

- Kiểm tra, bảo dưỡng máy in định kì để đảm bảo chúng hoạt động tốt.

- Theo dõi số lượng giấy in, màu in đã sử dụng và báo cáo cấp trên để được cung cấp kịp thời, tránh bị gián đoạn trong quá trình làm việc.

- Quản lý các công việc khác được phân công.

- Thực hiện triển khai định hướng phát triển trong công tác sản xuất theo định hướng của Ban Giám Đốc.

- Xác lập nguồn lực và hoạch định sơ đồ tổ chức nhân sự trong nhà máy.

- Hoạch định vai trò, chức năng công việc tại các bộ phận và các công đoạn sản xuất.

- Xây dựng các chuẩn mực hoạt động trong nhà máy tại các khâu sản xuất.

- Sắp xếp và hợp thức hóa các quy trình sản xuất tối ưu về nhân sự , thiết bị và con người.

- Xây dựng các mục tiêu công việc tại các khâu sản xuất.

- Kiểm tra máy móc, màu in, giấy in, ... đạt yêu cầu chất lượng.

- Kiểm tra chất lượng sản phẩm đầu ra.

- Phân loại, lọc bỏ những sản phẩm kém chất lượng.

- Giao sản phẩm đạt yêu cầu cho trưởng bộ phận in ấn hoặc khách hàng.

- Kiểm tra, bảo dưỡng máy in định kì để đảm bảo chúng hoạt động tốt.

- Theo dõi số lượng giấy in, màu in đã sử dụng và báo cáo cấp trên để được cung cấp kịp thời, tránh bị gián đoạn trong quá trình làm việc.