Quản lý dây chuyền in ấn,quản lý con người,quản lý về an toan lao động cho nhà máy,sắp xếp công việc hàn ngày cho bộ phận in ấn,sắp xếp làm hàng hoá theo tiến độ đã được lên kế hoạch,sắp xếp tay nghề theo mỗi mặt hàng từng khó đến dễ cho lao động người Việt Nam,xét duyệt nâng lương ,xét duyệt tay nghề và kinh nghiệm,quản lý về thời gian làm việc,nghĩ ngơi,nghĩ phép ,phép năm của người lao động,quản lý về sản phẩm,chất lượng,số lượng,tiến độ,và đào tạo lao động người việc nam vào học việc để trở thành thợ in.

hoàn thành công việc của công ty giao phó