+ Quyết định chiến lược phát triển và kế hoạch kinh doanh hằng năm của công ty.

+ Tổ chức thực hiện kế hoạch kinh doanh và phương án đầu tư của công ty.

+ Ban hành quy chế quản lý nội bộ của công ty.

+ Bổ nhiễm, miễn nhiệm, bãi nhiệm người quản lý trong công ty, trừ các đối tượng thuộc thẩm quyền của chủ tịch công ty.

+ Ký kết hợp đồng nhân danh công ty, trừ trường hợp thuộc thẩm quyền của chủ tịch công ty.

+ Kiến nghị phương án cơ cấu tổ chức công ty.

+ Kiến nghị phương án sử dụng lợi nhuận hoặc xử lý lỗ trong kinh doanh.

+ Thiết lập, mở rộng và duy trì mối quan hệ đối nội, đối ngoại cần thiết để thúc đẩy quá trình kinh doanh.

+ Chỉ đạo và thực hiện kế hoạch quảng cáo nhằm đẩy mạnh thương hiệu, nâng cao vị thế doanh nghiệp trên thị trường.

+ Chịu trách nhiệm trước pháp luật về mọi hoạt động của công ty.

+ Là người đại diện doanh nghiệp trước pháp luật.

- Số lượng: 01 người.

- Yêu cầu về trình độ: Có bằng đại học trở lên, phải có kiến thức tổng hợp về Marketing, Nhân sự, Tài chính, Hành chính,…

- Yêu cầu về kinh nghiệm: Cần có tối thiểu 10 năm kinh nghiệm quản lý điều hành ở vị trí Tổng Giám Đốc, hiểu biết sâu rộng về sản phẩm, quy trình sản xuất, gia công ống thép.

- Mức lương: Thỏa thuận trực tiếp khi phỏng vấn.

- Ngoại ngữ: Sử dụng lưu loát tiếng Anh và tiếng Trung (thành thạo 4 kỹ năng nghe, nói, đọc, viết).