quản lý phòng hành chính (tiếng Trung ,tiếng Anh )*
CÔNG TY TNHH POWER BEST VIỆT NAM
Chi tiết tin tuyển dụng
Kinh nghiệm
Không yêu cầu
Cấp bậc
Nhân viên
Hình thức
Toàn thời gian
Số lượng
1 người
Giới tính
Không yêu cầu
Bằng cấp
Đại học
Mô tả công việc
- Xây dựng, phát triển kế hoạch tuyển dụng và duy trì chiến lược toàn diện nhằm cung ứng đủ nguồn nhân lực cho các mục tiêu của doanh nghiệp.
- Đưa ra các chính sách để thu hút nhân tài, đảm bảo quy trình tuyển dụng đúng quy định.
- Phân tích, sắp xếp các số liệu liên quan đến nhân sự, bao gồm chỉ số KPIs, đánh giá năng lực, số nhân sự cần tuyển dụng, tỷ lệ nhân viên nghỉ việc,...
- Tìm ra những lỗ hổng và giải quyết các vấn đề về nhân sự như thiếu nhân viên, nhân viên thiếu năng lực, thái độ làm việc, kỷ luật chưa tốt,... cùng với các vấn đề về sự hài lòng của nhân viên trong quá trình làm việc.
- Phối hợp làm việc với các chuyên viên HR trong bộ phận để phân tích và đánh giá cũng như các công việc liên quan khác.
- Tham mưu cho nhân sự xây dựng/ thay đổi cơ cấu lương phù hợp với từng giai đoạn phát triển của doanh nghiệp.
- Quản lý và điều phối nhân viên phụ trách công tác môi trường, Phòng cháy chữa cháy tại công ty
- Tổng hợp sắp xếp các số liệu có liên quan đến phòng hành chính để gửi cho tổng công ty hoặc ban giám đốc khi nhận được yêu cầu.
- Phát triển các kế hoạch đào tạo, bồi dưỡng để giúp các nhân viên nâng cao kỹ năng và hiệu quả làm việc.
- Xây dựng và cải tiến những tiêu chuẩn liên quan đến quản lý nhân sự như SA8000
Yêu cầu ứng viên
- Yêu cầu về trình độ: tốt nghiệp đại học trở lên
- Kinh nghiệm: từ 3 năm kinh nghiệm làm việc tại vị trí quản lý phòng hành chính
- Ngoại ngữ:
- Thành thạo tiếng Trung (các báo cáo liên quan phòng hành chính gửi ban giám đốc và tổng công ty đều phải làm bằng tiếng trung)
- Thành thạo tiếng Anh (đối ứng khi khách hàng đánh giá các tiêu chuẩn ISO 9000 hoặc SA8000, làm báo cáo bằng tiếng anh (nếu cần) trả lời khách hàng)
Quyền lợi
- Mức lương: 20 triệu đồng
- Tham gia đầy đủ các loại bảo hiển theo quy định hiện hành của pháp luật
- Nghĩ Lễ hàng năm: theo quy định hiện hành
- Tăng lương: mỗi năm 01 lần
- Thưởng tháng 13 theo tình hình kinh doanh của công ty
- Nghĩa vụ:
- Hoàn thành công việc được giao
- Chấp hành nội quy của công ty
- Thời gian làm việc: dự kiến từ 01.03.2024
Địa điểm làm việc
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm Ứng tuyển ngay dưới đây.
Hạn nộp hồ sơ: 15/12/2023
Thông tin công ty
CÔNG TY TNHH POWER BEST VIỆT NAM
Đang cập nhật
Quy mô
4 nhân viên
Địa chỉ
Số 25 VSIP II-A, Đường 26 KCN VSIP II-A,, Hồ Chí Minh
Việc làm tương tự
THỢ IN NHÃN
CÔNG TY TNHH ZENITH LABEL (VIỆT NAM)
Thỏa thuận khi phỏng vấn
LAO ĐỘNG PHỔ THÔNG
CÔNG TY TNHH ĐIỆN TỬ AN NINH
Thỏa thuận khi phỏng vấn
TÀI XẾ XE NÂNG
DNTN TM DV VẬN TẢI HÀ HỒNG QUANG
Thỏa thuận khi phỏng vấn
Điện công nghiệp
Công ty TNHH SX TM DV Nam Cường
Thỏa thuận khi phỏng vấn
NHÂN VIÊN QC
CÔNG TY TNHH VẬT LIỆU MỚI HÂN BANG
Thỏa thuận khi phỏng vấn